一、量表评价法是根据设计的等级评价量表来对被评价者进行评价的方法。是目前应用最广泛的绩效评估法。形式有:
1、数字等级评定量表,是用圈画数字的形式来确定所列行为特征的等级。行为特性一般分3到5个等级,用数字1,2,3,4,5来表示,并对数字等级作简单的文字说明。
2、图示等级评定量表,是在每个行为特性项目的下边或右边给出水平横线图尺的等级刻度。
二、区别:数字等级评定量表只限于整数等级,而图示等级评定量表可以在连续的水平图尺线上,任意取值。
上一篇:打扫
下一篇:花开美利坚
相关文章
屈原的评价
05月11日
haccp
05月10日
西北政法大学排名
05月09日
简爱评价
05月08日
骆驼祥子人物评价
05月07日
相时而动
05月04日
最新文章
博物院和博物馆的区别
守正用奇
离殇
红薯要煮多久才熟
液体培养基
元宵怎么做的
热门文章
傅红雪和叶开是什么关系
观音灵签56
玉米棍
缺口冲击强度
得意忘形什么意思
安可什么意思